O parcelamento de um acordo trabalhista deve ser acompanhado de garantias capazes de permitir a rápida recuperação do crédito caso a empresa deixe de pagar alguma parcela. Entre as principais proteções estão o pagamento de uma entrada relevante, a homologação judicial, a cláusula de vencimento antecipado, a multa por inadimplência, a correção monetária, a garantia
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