O professor demitido sem justa causa no fim do semestre pode receber saldo de salário, aviso-prévio, décimo terceiro salário proporcional, férias vencidas e proporcionais com um terço, liberação do FGTS, indenização de 40% sobre os depósitos e seguro-desemprego, quando preencher os requisitos. Dependendo da data da dispensa, do calendário escolar e da convenção coletiva, também
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